求人を探す際は転職エージェントで！

車通勤可の職場に転職する！

求人を探す際は転職エージェントで！

求人を探す際のポイント

車通勤可の求人を探す際は、まずは駐車場の有無を確認してください。駐車場があるなら、それが屋内・屋外どちらなのかも一緒に確認しておくといいでしょう。屋外の場合だと、駐車場から職場までの距離が長くて時間がかかる可能性がありますからね。車通勤可であっても駐車場を設けていないかもしれません。その場合は個人で駐車場を契約することになりますが、駐車場代が通勤手当に含まれるかどうかは職場によって異なるのできちんと確認しておきましょう。通勤手当の上限が定められているケースも多いので、支給額がどれくらいなのかを確認し、車の燃費と照らし合わせて自己負担額を計算することも忘れずに。
また、自分の車を業務で使う可能性があるかどうかも確認が必要です。社用車ではなく自分の車で客先に向かったり物を運んだりする可能性もありますよ。もし自分の車で業務をするなら、ガソリン代の支給額や事故が起きた際の保障についてもしっかり確認してくださいね。

どうやって探す？

求人サイトで「車通勤可」などのキーワードで絞り込んで検索する方法もありますが、それだと1つひとつチェックしなくてはいけないので大変ですよね？また、詳細が記載されていない場合はわざわざ問い合わせる手間もあります。そこでおすすめなのが転職エージェントを使う方法です。転職エージェントとは、転職者の希望を汲み取った上で最適な求人を紹介してくれる人材紹介サービスです。使ったことがない人はどういったサービスなのか分からないかもしれませんね。以下に、転職エージェントが提供しているサービスや利用するメリットを紹介します。

転職エージェントのメリット

転職エージェントに登録すると専任の担当者が転職活動をあらゆる角度からサポートしてくれます。転職に関する不安や悩みについても気軽に相談できますよ。希望条件を伝えれば、それに合った求人を担当者が代わりに探し出してくれます。詳しい情報を教えてくれるので、車通勤可かどうかもすぐに分かりますよ。もちろん駐車場の有無や通勤手当の詳細についても教えてくれるので遠慮なく聞いてみましょう。
転職エージェントは求人の紹介だけのサービスではありません。履歴書のアドバイスや面接対策、職場見学の申し込みなどをしてくれます。また、転職活動で最も手間のかかる面接の日程調整も代行してくれます。働きながら転職活動をしていると連絡する時間が取れず応募先とのやり取りが長引いてしまいますよね？しかし、転職エージェントならそういった煩わしさが一切ありません。